如何做好團(tuán)隊(duì)激勵(lì)
- 福利、薪資、工作保障并不是員工工作動(dòng)機(jī)的全部，更深層次的動(dòng)機(jī)還有工作環(huán)境、培訓(xùn)以及發(fā)展的機(jī)會(huì)，還有持[閱讀全文]
團(tuán)隊(duì)角色自我測(cè)試
- 對(duì)于每個(gè)題目，請(qǐng)按照最能描述你的行為的方式，把10分分配到A至H之間。這10分可以分配給幾個(gè)句子，在[閱讀全文]
團(tuán)隊(duì)發(fā)展四個(gè)階段的特點(diǎn)和對(duì)策
- 成立期團(tuán)隊(duì)剛剛組建，團(tuán)隊(duì)成員士氣高昂，對(duì)自己、對(duì)團(tuán)隊(duì)的未來(lái)都充滿希望，但由于剛剛加入團(tuán)隊(duì)，沒(méi)有經(jīng)過(guò)任[閱讀全文]
建設(shè)高效團(tuán)隊(duì)的三條途徑
- 要建設(shè)一支高效的團(tuán)隊(duì)，通常有三種途徑，它們具有各自的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。人際關(guān)系途徑通過(guò)交往，增進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之[閱讀全文]
優(yōu)秀企業(yè)都在制定員工幫助計(jì)劃
- 管理技術(shù)。它是由企業(yè)為員工設(shè)置的一套系統(tǒng)的、長(zhǎng)期的福利與支持項(xiàng)目。通過(guò)專業(yè)人員對(duì)組織的診斷、建議和對(duì)[閱讀全文]
必須重視的職業(yè)規(guī)劃
- “30歲之前，別指望掙多少錢！”這是當(dāng)我剛踏上職場(chǎng)路上的時(shí)候，我的上司給我的忠告。有人說(shuō)良言可以讓一[閱讀全文]
讓公司員工旅游活動(dòng)再錦上添花
- 公司員工活動(dòng)是一個(gè)企業(yè)的文化表現(xiàn)，是豐富員工業(yè)余生活的主要形式，同時(shí)也是員工福利待遇的重要體現(xiàn)，它包[閱讀全文]
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云南賽衡培訓(xùn)是從事昆明拓展培訓(xùn)、公司團(tuán)建活動(dòng)、內(nèi)訓(xùn)、訓(xùn)練機(jī)構(gòu)，多年來(lái)為云南累計(jì)上百個(gè)政府、事業(yè)、企業(yè)單位提供了優(yōu)質(zhì)、滿意、安全的體驗(yàn)式培訓(xùn)。
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